<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Комментарии на сайте Блог Анны Иус</title>
	<atom:link href="http://annaius.ru/comments/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://annaius.ru</link>
	<description>Как стать хозяином своего настроения</description>
	<lastBuildDate>Mon, 16 Apr 2012 06:26:48 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.2</generator>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Не наступай на одни и те же грабли (Анна Иус)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/24/comment-page-1#comment-425</link>
		<dc:creator>Анна Иус</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 16 Apr 2012 06:26:48 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=24#comment-425</guid>
		<description>Рут, печально, что ваша начальница проявляет свое хорошее отношение к вам, только когда необходимо выполнять сложные проекты. Но у этого есть причина.

Так как я не имела возможности наблюдать за поведением вашей начальницы, я не могу точно утверждать что именно скрывается за ее таким переменчивым поведением. Возможно это неуверенность в своих силах или в своей компетентности.

Чтобы сохранить свое лицо она подставляет кого-либо на поле боя, а когда опасность миновала, то можно и самой вылазить из окопа. 

Думаю, она даже не осознает, что скрывается за ее поведением.  Но как только у нее появляется возможность свободно дышать, она начинает злиться за свою слабость. И такие люди злятся не на себя, а на тех, кто лучше их.

От сюда и желание какие-то образом отомстить или навредить вам.

Рут, ваша начальница слабая личность. И пока она не станет сильным человеком, она так и будет себя вести. Поэтому вам проще всего поступать так, чтобы она чувствовала себя победителем.

Победитель бывает благосклонен к своим подчиненным. До этого она никогда не чувствовала себя победителем, об этом свидетельствует похвала в ваш адрес без свидетелей.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Рут, печально, что ваша начальница проявляет свое хорошее отношение к вам, только когда необходимо выполнять сложные проекты. Но у этого есть причина.</p>
<p>Так как я не имела возможности наблюдать за поведением вашей начальницы, я не могу точно утверждать что именно скрывается за ее таким переменчивым поведением. Возможно это неуверенность в своих силах или в своей компетентности.</p>
<p>Чтобы сохранить свое лицо она подставляет кого-либо на поле боя, а когда опасность миновала, то можно и самой вылазить из окопа. </p>
<p>Думаю, она даже не осознает, что скрывается за ее поведением.  Но как только у нее появляется возможность свободно дышать, она начинает злиться за свою слабость. И такие люди злятся не на себя, а на тех, кто лучше их.</p>
<p>От сюда и желание какие-то образом отомстить или навредить вам.</p>
<p>Рут, ваша начальница слабая личность. И пока она не станет сильным человеком, она так и будет себя вести. Поэтому вам проще всего поступать так, чтобы она чувствовала себя победителем.</p>
<p>Победитель бывает благосклонен к своим подчиненным. До этого она никогда не чувствовала себя победителем, об этом свидетельствует похвала в ваш адрес без свидетелей.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Не наступай на одни и те же грабли (Рут)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/24/comment-page-1#comment-424</link>
		<dc:creator>Рут</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 14 Apr 2012 14:21:45 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=24#comment-424</guid>
		<description>Анна!
С удовольствием бы воспользовалась этим Вашим советом, но в отличие от Александра, я уже много раз и в течение многих лет тестировала разные варианты поведения и разные эмоции, но это ни к чему не приводит. Вот в чем дело: моя начальница ко мне чрезвычайно хорошо относится, когда нужно выполнить какое-н сложное поручение клиента. Я стараюсь не ради нее, а ради нашей маленькой организации, к-рой сложно выжить в современном деловом мире. Как только срочный проект закончен, она довольна результатом и может и похвалить меня (всегда без свидетелей). Между проектами наступает время рутинной работы, и отношение ко мне становится прохладным с оттенком недоверия. Если в этот момент представляется возможность, например, поехать на конференцию, где мое участие было бы полезно для организации, и я к ней обращаюсь, вопрос откладывается и в этот промежуток отношение ко мне меняется на резко отрицательное: она отправляется без меня на встречу, которую я же и организовала, а еще через некоторое время я получаю отказ. Конференции, конечно, жалко, но дело не в ней, а в том, что я никак не могу изменить сложившееся положение. В голове крутятся одни и те же мысли, что нужно было бы ей сказать, чтобы она увидела, как несправедливо она со мной обращается и т.д. Да и не только в голове, я и говорила это все ей много раз, дело не меняется. От Вас жду совета, как мне выживать в этой ситуации чисто психологически. О радикальных мерах не может быть и речи. Мне слишком много лет, чтобы я могла надеяться на лучшую работу, и и начальница этим с удовольствием пользуется.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Анна!<br />
С удовольствием бы воспользовалась этим Вашим советом, но в отличие от Александра, я уже много раз и в течение многих лет тестировала разные варианты поведения и разные эмоции, но это ни к чему не приводит. Вот в чем дело: моя начальница ко мне чрезвычайно хорошо относится, когда нужно выполнить какое-н сложное поручение клиента. Я стараюсь не ради нее, а ради нашей маленькой организации, к-рой сложно выжить в современном деловом мире. Как только срочный проект закончен, она довольна результатом и может и похвалить меня (всегда без свидетелей). Между проектами наступает время рутинной работы, и отношение ко мне становится прохладным с оттенком недоверия. Если в этот момент представляется возможность, например, поехать на конференцию, где мое участие было бы полезно для организации, и я к ней обращаюсь, вопрос откладывается и в этот промежуток отношение ко мне меняется на резко отрицательное: она отправляется без меня на встречу, которую я же и организовала, а еще через некоторое время я получаю отказ. Конференции, конечно, жалко, но дело не в ней, а в том, что я никак не могу изменить сложившееся положение. В голове крутятся одни и те же мысли, что нужно было бы ей сказать, чтобы она увидела, как несправедливо она со мной обращается и т.д. Да и не только в голове, я и говорила это все ей много раз, дело не меняется. От Вас жду совета, как мне выживать в этой ситуации чисто психологически. О радикальных мерах не может быть и речи. Мне слишком много лет, чтобы я могла надеяться на лучшую работу, и и начальница этим с удовольствием пользуется.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Как создать здоровые отношения в семье? (Ольга)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/200/comment-page-1#comment-423</link>
		<dc:creator>Ольга</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 09 Apr 2012 20:43:45 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=200#comment-423</guid>
		<description>Анна, я прослушала ваш аудиофайл и поняла это то что мне на данный момент крайне необходимо. Т.к. подобная ситуация как раз мне очень знакома. Я с большим нетерпением буду ждать продолжения. И еще благодарю вас за возможность разобраться в себе и посмотреть на себя со стороны и помощь в разрешении сложившейся ситуации.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Анна, я прослушала ваш аудиофайл и поняла это то что мне на данный момент крайне необходимо. Т.к. подобная ситуация как раз мне очень знакома. Я с большим нетерпением буду ждать продолжения. И еще благодарю вас за возможность разобраться в себе и посмотреть на себя со стороны и помощь в разрешении сложившейся ситуации.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Как создать здоровые отношения в семье? (Татьяна)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/200/comment-page-1#comment-422</link>
		<dc:creator>Татьяна</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 03 Apr 2012 09:32:26 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=200#comment-422</guid>
		<description>Анна, мне очень нравится как вы пишете и о чем. Спасибо за новую интересную тему!</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Анна, мне очень нравится как вы пишете и о чем. Спасибо за новую интересную тему!</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Как создать здоровые отношения в семье? (Ирина)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/200/comment-page-1#comment-421</link>
		<dc:creator>Ирина</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Apr 2012 01:43:09 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=200#comment-421</guid>
		<description>Мне очень нужна эта техника, поскольку мы с мужем в своих отношениях все дальше приближаемся к пропасти...., наверное, это последняя соломинка?..., а быть может и обратная точка отсчета.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Мне очень нужна эта техника, поскольку мы с мужем в своих отношениях все дальше приближаемся к пропасти&#8230;., наверное, это последняя соломинка?&#8230;, а быть может и обратная точка отсчета.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Как создать здоровые отношения в семье? (Tanya)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/200/comment-page-1#comment-420</link>
		<dc:creator>Tanya</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 01 Apr 2012 09:24:38 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=200#comment-420</guid>
		<description>А главное все понятно и доступно!! Большое спасибо Вам!!</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>А главное все понятно и доступно!! Большое спасибо Вам!!</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Как создать здоровые отношения в семье? (Татьяна)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/200/comment-page-1#comment-419</link>
		<dc:creator>Татьяна</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 29 Mar 2012 06:03:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=200#comment-419</guid>
		<description>Вы, молодец, что поднимаете эти темы. Вопрос  работы с собой очень важен. Легко  искать виновных, а я ведь ни при чем.  Спасибо. Жду техники.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Вы, молодец, что поднимаете эти темы. Вопрос  работы с собой очень важен. Легко  искать виновных, а я ведь ни при чем.  Спасибо. Жду техники.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Как создать здоровые отношения в семье? (tanja)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/200/comment-page-1#comment-418</link>
		<dc:creator>tanja</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 28 Mar 2012 15:38:21 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=200#comment-418</guid>
		<description>Cпасибо. эта тема злободневна, почти все склонны &quot;перевести стрелки с себя на другого&quot; и находить недостатки к другом, этим &quot;приподнять&quot; себя.   Необходимо , наконец то, увидеть себя со стороны вред, наносимый как другим так и себе. Очень нужен механизм &quot;самоисследования&quot;. Сколько  взаимоотношений можно было бы &quot;реанимировать&quot;!! и наработок в этом неправлении. С уважением   Жду с нетерпением упражнений и наработок в этом направлении. С Уважением Таня</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Cпасибо. эта тема злободневна, почти все склонны &#171;перевести стрелки с себя на другого&#187; и находить недостатки к другом, этим &#171;приподнять&#187; себя.   Необходимо , наконец то, увидеть себя со стороны вред, наносимый как другим так и себе. Очень нужен механизм &#171;самоисследования&#187;. Сколько  взаимоотношений можно было бы &#171;реанимировать&#187;!! и наработок в этом неправлении. С уважением   Жду с нетерпением упражнений и наработок в этом направлении. С Уважением Таня</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Как создать здоровые отношения в семье? (Анна Иус)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/200/comment-page-1#comment-416</link>
		<dc:creator>Анна Иус</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 28 Mar 2012 10:02:12 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=200#comment-416</guid>
		<description>Тая, техники и упражнения я решила давать отдельно, чтобы каждый желающий мог сразу переходить в тот раздел, который ему в данный момент более интересен. Но в любом случае у сегодняшнего поста будет продолжение и там я буду говорить подробнее, в том числе и о упражнении.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Тая, техники и упражнения я решила давать отдельно, чтобы каждый желающий мог сразу переходить в тот раздел, который ему в данный момент более интересен. Но в любом случае у сегодняшнего поста будет продолжение и там я буду говорить подробнее, в том числе и о упражнении.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Комментарий к записи Как создать здоровые отношения в семье? (Тая)</title>
		<link>http://annaius.ru/archives/200/comment-page-1#comment-415</link>
		<dc:creator>Тая</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 28 Mar 2012 09:56:11 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://annaius.ru/?p=200#comment-415</guid>
		<description>Спасибо, что хотите помочь разобраться в себе. Не поняла конкретно и не услышала техники или упражнения в конце...
&quot;Есть одно очень хорошее упражнение, которое позволяет увидеть со стороны недостатки и ошибки в общении.&quot;
В чем оно заключается?</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Спасибо, что хотите помочь разобраться в себе. Не поняла конкретно и не услышала техники или упражнения в конце&#8230;<br />
&#171;Есть одно очень хорошее упражнение, которое позволяет увидеть со стороны недостатки и ошибки в общении.&#187;<br />
В чем оно заключается?</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

